• Kunst & cultuur
• Informatie & journalistiek
• Jeugd
• Diversiteit
• NPS organisatie
• Programma's A-Z

Jaarverslag

NPS MAAKT BEKEND

Jaarverslag 2009

2009 was voor de NPS een jaar van grote veranderingen. Om te beginnen was er de omslag naar een platformoverstijgende werkwijze. Daarnaast was 2009 het jaar waarin grote bezuinigingen voor de publieke omroep werden aangekondigd. De positie van de NPS als taakorganisatie kwam andermaal onder druk te staan, terwijl de Visitatiecommissie in april de NPS nog een zeer positieve beoordeling gaf. 2009 was ook het jaar waarin de aanzet tot de voorgenomen fusie met RVU en Teleac werd gedaan. In dat krachtenveld bleef de NPS onverstoorbaar mooie en gewaardeerde programma's maken. Alle ontwikkelingen en hoogtepunten zijn terug te vinden in het Jaarverslag 2009.

Jaarverslag 2009 (PDF)

Jaarrekening 2009 (PDF)

Sociaal Jaarverslag 2009 (PDF)

Archief verslagen


Opgave in het kader van WOPT:

Melding 2009: zie pag. 26 van de Jaarrekening


Code Goed Bestuur en Integriteit Publieke Omroep

Per 1 januari 2006 zijn de richtlijnen Goed bestuur en integriteit Publieke Omroep in werking getreden. De richtlijnen gelden voor de medewerkers die krachtens arbeidsovereenkomst werkzaam zijn bij omroepinstellingen, alsmede voor bestuurders en toezichthouders van deze instellingen. De Code is opgesteld in het kader van het feit dat de Publieke Omroep een maatschappelijke organisatie is die uit algemene middelen wordt gefinancierd, waarbij transparantie, integriteit, onafhankelijkheid, betrouwbaarheid en het afleggen van verantwoording noodzakelijk zijn.

De Raad van Bestuur heeft in de Code zes Richtlijnen en twee Regelingen vastgelegd, te weten:

Richtlijn 1 : Goed Bestuur en Toezicht
Richtlijn 2 : Integriteit
Richtlijn 3 : Verslaglegging
Richtlijn 4 : Ideële sponsoring
Richtlijn 5 : Interactieve telefoondiensten, SMS, 0900-lijnen en mobiel internet
Richtlijn 6 : e-mailmarketing
Regeling A: Klokkenluider
Regeling B: Commissie ter bevordering van goed bestuur en integriteit (Commissie Dijkstal).

Richtlijn 1 bevat louter aanbevelingen. Dit vanwege het feit dat de Raad van Bestuur niet te diep in wil grijpen in de verenigings- en stichtingsstructuur van de omroepinstellingen.

De Richtlijnen 2 t/m 6 bevatten echter minimumeisen, waarvoor het pas toe of leg uit-principe geldt.

De NPS verwerkt rapportage over "Goed bestuur en integriteit" in het jaarverslag.

Audit commissie benoemd
Sinds maart 2006 kent de NPS een audit commissie, bestaande uit drie leden van de raad van toezicht van de NPS. De auditcommissie wordt voorgezeten door mevr. J. Mahn, de leden zijn de heer L.J. Verhulst en de heer O.A.J.M. Wibaut. Zij laten zich bijstaan door mw M. van Lieshout (interne compliance officer) en mw drs. L. van Bemmel (Hoofd Bedrijfsvoering).

De commissie rapporteert aan de raad van toezicht en ziet namens de raad toe op implementatie van de richtlijnen, waarmee in maart 2006 een begin is gemaakt. Het reglement van de audit commissie staat op intranet en tevens op deze site.

Download: Vastgesteld Reglement Audit Commissie NPS

Download: Profielschets NPS Raad van Toezicht

Download: Reglement NPS Raad van toezicht

Richtlijn 2 - Integriteit
De vier registers voor aannemen van geschenken, uitgeven van geschenken, deelnemingen van medewerkers in instellingen die aan omroepen zijn gelieerd en nevenfuncties van topfunctionarissen zijn in gebruik genomen.

Het register nevenfuncties topfunctionarissen is hier in te zien, de overige registers liggen ter inzage op het Bestuurs- en Directiesecretariaat van de NPS.

Download: Nevenfuncties NPS Topfunctionarissen en Toezichthouders

Richtlijn 3 - Verslaglegging
De NPS voldoet aan alle bepalingen van Richtlijn 3. De bedrijfsvoeringsverklaring is ondertekend door de Algemeen Directeur.
In het kader van de Richtlijn wordt aan het Commissariaat voor de Media de volgende nevenactiviteit van de NPS gemeld (en niet strijdig bevonden met artikel 57a lid 1 onder a en b Mediawet): verkopen vastleggingen programmaonderdelen.

Richtljn 4 - Co-financiering (ideele sponsoring)
De NPS is zeer terughoudend op dit gebied en publiceert in haar jaarrekening (additionele informatie Commissariaat voor de Media) alle bijdragen die van derden zijn ontvangen.

Richtlijn 5 - Interactieve telefoondiensten, SMS, 0900-lijnen en mobiel internet
NPS voldoet aan alle bepalingen.

Richtlijn 6 - E-mailmarketing
NPS voldoet aan alle bepalingen.

Regeling A, Klokkenluider:
De NPS heeft intern onder de aandacht gebracht dat de interne procedure van de NPS inhoudt, dat een vermoeden van een misstand aangekaart moet worden door de medewerker bij zijn leidinggevende, ofwel, indien hij melding aan de leidinggevende niet wenselijk acht bij een verantwoordelijke, of indien hij melding aan een verantwoordelijke niet wenselijk acht bij de vertrouwenspersoon. Als vertrouwenspersonen kan de medewerker kiezen uit de interne compliance officer, Mw. M. van Lieshout, en het hoofd bedrijfsvoering, tevens secretaris van de audit commissie, Mw. L. van Bemmel.
De in de procedure bedoelde hoogst verantwoordelijke is de voorzitter of een lid van de audit commissie. Melding aan de vertrouwenspersoon kan ook plaatsvinden naast de melding aan zijn leidinggevende of aan een verantwoordelijke.
Verder zal de procedure van regeling A worden gevolgd v.w.b. vastlegging en op de hoogte stellen van de hoogst verantwoordelijke.

Regeling B, Commissie ter Bevordering Goed Bestuur en Integriteit: deze NPO Commissie is de Commissie Dijkstal.

Meer over dit onderwerp op de site van www.integriteitomroep.nl

ARCHIEF